福島県南相馬市――震災復興の象徴として知られるこの地域で、行政の信頼を揺るがす事件が発生しました。
市の中枢である商工労政課の課長・**志賀和浩容疑者（53）**が、酒気帯び運転の現行犯で逮捕されたのです。
現職の市幹部が、職務を終えた直後に飲酒し、そのまま車を運転。結果的に民家の駐車場へ突っ込むという事故を起こしました。
本記事では、志賀和浩容疑者の顔画像や勤務先、家族構成、そして事件に至る経緯や動機について、報道で明らかになっている情報をもとに深く掘り下げていきます。
志賀和浩容疑者が逮捕 酒気帯び運転で事故
2025年11月3日、福島県南相馬市で起きた飲酒運転事故が、地元社会に大きな衝撃を与えています。逮捕されたのは、南相馬市役所 商工労政課の課長・志賀和浩（しが かずひろ）容疑者（53）。
市の幹部職員という立場にありながら、酒気帯び状態で車を運転し、住宅の駐車場に突っ込むという事故を起こしました。
警察によると、志賀容疑者は3日午後3時半ごろ、南相馬市原町区の県道を走行中に反対車線に逸脱し、駐車中の車と衝突。警察が現場に駆けつけた際、呼気からは基準値の約3倍のアルコールが検出されたといいます。
調べに対して志賀容疑者は「間違いない」と容疑を認めており、警察は当日の行動経緯や飲酒の量などを詳しく調べています。
勤務先は南相馬市役所・商工労政課の課長
志賀容疑者は、南相馬市役所 商工労政課に所属し、課長職という責任ある立場にありました。商工労政課は、市内の中小企業支援や労働環境の整備、雇用促進事業などを担当する部署で、市の経済活動を支える重要な部門です。
課長という役職から考えると、志賀容疑者は長年にわたり市役所で勤務し、地域産業振興の分野で実績を積んできたベテラン職員であった可能性が高いとみられます。
一方で、市の幹部がこのような形で逮捕されたことについて、南相馬市の門馬市長は「管理職がこのような行為に及んだことはお詫びの申し上げようもない」とコメントし、厳しい処分を示唆しています。
志賀和浩の顔画像やプロフィール
現時点で、報道機関から志賀和浩容疑者の顔写真は公開されていません。地方公務員であるため、重大な事件や職務上の犯罪でない限り、顔画像が報じられないケースもあります。
ただし、53歳という年齢から考えると、市の中核的職員として長年勤務していたとみられ、内部では人望の厚い人物だった可能性も。地元紙や市の広報などで、過去に商工イベントや地域振興事業に関わっていた姿が掲載されていたこともあるかもしれません。
市の幹部職員として、市民や商工会と接点を持つ立場だっただけに、今回の事件により地域社会への信頼が揺らいだ形となりました。
南相馬市の自宅はどこ？事故現場との関係
志賀容疑者が事故を起こしたのは、南相馬市原町区の県道沿い。原町区は南相馬市の中心市街地で、市役所や商業施設が集まる地域です。
報道では自宅の正確な住所は明らかにされていませんが、勤務先の南相馬市役所も同区にあることから、原町区またはその周辺に自宅がある可能性が高いと推測されます。
原町区は震災後も復興が進み、住宅地が新しく整備されている地域でもあります。地元の人々の生活の場であり、その中で行政職員が事故を起こしたことは、市民にとって大きな衝撃だったでしょう。
嫁や子供など家族構成は？
志賀容疑者は53歳という年齢から考えて、既婚で家族がいる可能性が高いと見られます。公務員として長く勤務し、安定した生活基盤を築いていたことを考えれば、妻や成人した子どもがいる家庭像が自然です。
ただ、報道では家族に関する情報は一切明かされておらず、本人のプライバシー保護の観点からも公表されていません。
それでも、今回の事件によって家族が社会的な批判や精神的な負担を受けている可能性は否定できません。
「市の幹部職員の逮捕」という報道が瞬く間に地域で広がるなか、家族は深いショックを受けていることは想像に難くありません。
余罪や常習性はあるのか？
警察の発表によれば、志賀容疑者は容疑を全面的に認めているものの、「余罪」や「常習的な飲酒運転の有無」についてはまだ明らかにされていません。
しかし、呼気から検出されたアルコールが基準値の3倍以上という非常に高い数値であった点を考えると、相当量の飲酒をした状態で車を運転したことが分かります。
このことから、
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飲酒への認識が甘かった
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過去にも酒気帯び状態で運転したことがあった可能性
などが推測されます。
特に、市の秋祭りで「市長代理として挨拶」した後に飲酒していたとされる点から、**「公務の延長」的な場で気が緩み、飲酒後も運転して帰宅してしまった」**という構図が浮かび上がります。
飲酒運転撲滅が叫ばれて久しい今、地方自治体の幹部職員がこのような行動を取ったことは、非常に重い問題です。
動機・背景にある「慢心」や「緩み」
志賀容疑者の行為には、いくつかの背景が考えられます。
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長年の慣れによる慢心
行政職員として長く働いていると、地域社会の中で顔が広く知られ、安心感や油断が生まれることがあります。「少しくらいなら大丈夫」という意識が、今回の行動につながった可能性もあります。 -
公務イベント後の“つきあい飲み”
秋祭りなどの地域イベントでは、関係者同士の懇親が自然に行われることも多く、断りづらい状況だったとも考えられます。
ただし、それを理由に飲酒運転を正当化することはできず、「市民の模範であるべき立場」であることを忘れてしまったことが最大の問題です。 -
組織の意識の緩み
市役所として、職員への飲酒運転防止教育や懲戒意識が十分であったかも問われるでしょう。管理職自身が違反を起こしたという事実は、市の内部統制にも影響を与える重大な事案です。
南相馬市役所の対応と今後の処分
南相馬市は今回の逮捕を受け、事実関係を確認したうえで厳正に処分する方針を示しています。地方公務員法に基づき、懲戒免職または停職処分が検討される可能性があります。
また、市長が「お詫びの申し上げようもない」とコメントしたことからも、組織としての責任を重く見ていることがわかります。
市民の信頼回復には時間がかかるでしょうが、再発防止のための教育・監督体制の見直しが急務となっています。
世間の反応と波紋
SNSや地域掲示板などでは、「市職員がこのようなことをしてはならない」「信頼していたのに残念」といった批判の声が多数上がっています。
また、「復興に尽力してきた南相馬市が、こうした不祥事で評価を落とすのは悲しい」といった意見も見られます。
福島県内では震災以降、行政職員や地域リーダーの責任感が強く求められてきた中での事件だけに、道義的責任の重さがより一層注目されています。
まとめ：公務員のモラルと地域信頼の再構築が課題
志賀和浩容疑者による飲酒運転事件は、一個人の過ちにとどまらず、地方行政全体の信頼性に影を落とす出来事となりました。
南相馬市は震災や原発事故の影響を乗り越え、地域復興に力を入れてきた自治体です。その中心で働く市職員が、このような不祥事を起こしたことは、市民にとって大きな失望となりました。
今後、市は職員教育の徹底とともに、市民への説明責任を果たす必要があります。
そして、市の信頼を取り戻すためには、管理職を含めた全職員の意識改革が不可欠です。
志賀容疑者が今後どのような処分を受けるかはまだ不明ですが、この事件が「公務員のモラルとは何か」を改めて問い直すきっかけとなることは間違いありません。
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